2023年11月6日，永利集团在图书馆会议室召开2023-2024学年秋季学期辅导员（班主任）例会暨安全工作会，公司党支部书记卢绍迎、永利集团副经理潘杨、资助干事韦彬及全体辅导员（班主任）参加会议，会议由卢绍迎书记主持。

会上，潘杨副经理总结了21级近几个月的实习工作，通报实习管理系统的使用情况，对后续的实习、就业工作作出部署，并重点强调了酒店实训室管理和使用要求。

为进一步传达11月5日学校召开的夜间员工安全管理工作部署会的要求，卢绍迎书记回顾近期学校员工晚归、未归现象的严重性，给学校安全管理带来了很大的压力。针对这一问题，卢书记提出四点要求：

一、要求各班员工每晚晚寝签到率务必达到100%，并对未完成的班级进行严厉问责；

二、严格按照永利官网员工晚寝晚归、未归管理规定对晚归、未归员工办理相应处分手续；

三、要求辅导员（班主任）从思想上提高认识，认识到晚归、未归存在的安全隐患，不可麻痹大意，存有侥幸心理，落实宿舍查寝工作。强化员工的纪律意识，对晚归、未归员工进行登记和跟踪管理，及时掌握员工的动态，一旦发现立即进行处理；

四、制定落实晚寝签到工作的方案，要求全体辅导员（班主任）共同参与，每周安排一位辅导员（班主任）负责督促各班晚寝签到，该辅导员（班主任）对本周晚寝签到工作负责。如本周未完成100%签到率，则该辅导员（班主任）和未完成班级的辅导员（班主任）要做出情况说明。

此外，卢绍迎书记围绕员工心理安全、交通安全、规范请假等方面做出重点补充，要求辅导员、班主任要从思想上强化员工的安全意识、责任意识，发挥员工干部、入党积极分子的作用，让员工参与到晚归安全管理工作中。各辅导员、班主任要将各项安全教育工作做扎实，确保提高全体员工的安全意识和自我防范能力。

       会议最后，资助干事韦彬对2022-2023学年国家励志奖学金、2023—2024学年自治区人民政府奖学金评选工作进行汇报，成立自治区人民政府奖学金评议小组，经小组评议，最终选出永利集团2023—2024学年自治区人民政府奖学金推荐人选。